为进一步弘扬“工匠精神”，深化公司人才队伍建设，发掘和培养高技能型人才，提高企业竞争力，6月21日，山西四建集团工会、劳动竞赛委员会举办了首届“四建钢构杯”电焊工职业技能大赛。共有来自公司内部从事电焊工的人员及社会人员组成的40余名选手参赛。集团公司副总裁、劳动竞赛委员会主任李继军、工会副主席杨菽菡、工程监控中心总经理李强、技术中心总经理刘勇庆、钢结构分公司总经理李彦春等领导参加开幕式。

开幕式现场

签名墙签字

选手报名及抽签

本次大赛分理论知识考试和实际操作考试两部分，实操比赛分钢板横焊对接、钢管对接全位焊两种类型。大赛共聘请了来自公司内外的7位专家担任裁判，保证了大赛的公平公正性。理论现场，选手们正襟危坐、沉重答题，实操现场焊机轰鸣、弧光闪烁，参赛选手们细心打磨及焊接，充分发挥出个人应有的水平。比赛结束后，裁判们将认真审查每一位选手的实操成品，并结合理论成绩进行排名，对优秀选手进行表彰。

理论现场

实操现场

四建集团在原有各业务系统技能大赛的基础上，进一步拓宽竞赛领域，深入发掘技术人才，举办了此次电焊工技能大赛，不仅是对公司一线工人技术水平现状的展示和检阅，同时也促进了公司一线人员专业技术能力的提升，调动了项目一线练技能、学技术、深钻研的激情与动力，为打造技术过硬的高素质团队起到良好推动作用。